如果单位要求上到凌晨上班,工资按照普通工资

可以告单位。依据《劳动法》,单位应支付加班费,不上报或支付将违法。长期不上报处理,员工权益将受严重损害,可能面临健康和经济双重损失。
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常见处理方式为投诉或协商。建议先与单位沟通,若无果则向劳动局监察大队投诉,以确保权益得到保障。
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可以投诉。操作如下:1. 与单位沟通,表达诉求;2. 若沟通无果,收集加班证据;3. 向劳动局监察大队提交投诉材料,包括加班记录和工资单等;4. 等待调查处理,必要时可寻求法律援助。

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